PANGKALPINANG – PT Timah Tbk terus menunjukkan komitmennya dalam mendukung pengembangan kualitas sumber daya manusia (SDM) di wilayah operasionalnya. Melalui berbagai program pendidikan, perusahaan ini berupaya mencetak generasi unggul sekaligus memberdayakan masyarakat sekitar tambang.
Salah satu program unggulan adalah Pemali Boarding School yang telah berjalan sejak tahun 2000. Program ini memberikan beasiswa kepada siswa berprestasi untuk menempuh pendidikan di SMAN 1 Pemali, dengan tujuan mencetak generasi berkualitas di lingkar tambang.
Selain itu, PT Timah memfasilitasi program magang bagi siswa dan mahasiswa, memberikan pengalaman langsung di dunia kerja. Program “Timah Mengajar” juga digagas untuk melatih guru dalam meningkatkan literasi dan kualitas pengajaran mereka.
“Kami juga mengadakan Kelas Inspirasi, di mana jajaran manajemen PT Timah datang langsung ke sekolah-sekolah untuk berbagi pengalaman dan wawasan tentang dunia kerja, terutama di sektor pertambangan,” kata Anggi Siahaan, Department Head Corporate Communication PT Timah, Senin (6/1/2025).
Tak hanya pendidikan formal, PT Timah aktif dalam pelatihan nonformal seperti keterampilan membatik eco print dan kerajinan tangan untuk perempuan. Pelatihan ini bertujuan membuka peluang ekonomi baru bagi keluarga dan komunitas.
Perusahaan ini juga peduli terhadap infrastruktur pendidikan dengan memperbaiki fasilitas sekolah, menyediakan bangku belajar, serta memberikan perlengkapan sekolah untuk siswa dari keluarga kurang mampu.
“Pendidikan adalah kunci utama untuk mendorong pertumbuhan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat,” ujar Anggi. Ia menegaskan bahwa PT Timah akan terus berinovasi dalam menciptakan program pendidikan yang relevan dengan kebutuhan zaman.
Melalui langkah nyata ini, PT Timah mempertegas perannya sebagai mitra strategis dalam memajukan pendidikan dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat, sekaligus mendukung pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan. (Suf)
Sumber: www.timah.com
